Toezichthouder in Bussum, Noord-Holland | Opdracht

2 oktober 2026
Reageer direct
Reageren tot:

Job Description

jouw tarief: I uren: vanaf 36 I regio: Bussum, Noord-Holland I looptijd in maanden: 6 I verlenging mogelijk I opleiding: opdropleidingsniveau1} -hybride mogelijk

reageren kan óók via info@verseopdrachten.nl I uitgebreide eisen en wensen staan onderaan deze omschrijving, gebruik deze om jezelf goed voor te stellen

Opdracht in het kort

OpdrachtgeverGemeente Dongen
InhuurvormZZP Detachering
RegioBussum, Noord-Holland
Deadline Verse Opdrachten5 oktober 2026, 15:00
Urenvanaf 36
Start19 oktober 2026
Looptijd6 maanden

Reageren kan ook via info@verseopdrachten.nl.

Voor onze opdrachtgever zoeken wij een Toezichthouder in Bussum, Noord-Holland | Opdracht. Voldoe jij aan de eisen en wensen? Lijkt de opdracht jou leuk om te doen? Dan ben jij wellicht de kandidaat voor deze opdracht. Reageer en wij helpen je aan tafel.

Eisen

  • Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis
  • Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat
  • Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
  • Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek
  • Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek

Opdrachtomschrijving

Inhuurvoorstel bouwtoezichthouder Aanleiding Binnen de gemeente Dongen is momenteel sprake van een achterstand binnen het bouwtoezicht en de handhaving. De omvang van de werkvoorraad en de beschikbare capaciteit zorgen ervoor dat niet alle werkzaamheden binnen de gewenste termijn kunnen worden opgepakt. Extra inzet is daarom noodzakelijk om de openstaande zaken zo spoedig mogelijk te behandelen en verdere vertraging te voorkomen. Naast het wegwerken van de bestaande achterstand blijft capaciteit nodig voor de reguliere bouwtoezicht- en handhavingszaken. De beschikbare formatie kan momenteel niet volledig worden ingevuld, waardoor tijdelijke externe capaciteit noodzakelijk is. Zonder aanvullende inzet bestaat het risico dat de werkvoorraad verder oploopt en de continuïteit van het toezicht en de handhaving onder druk komt te staan. Gezien de huidige werkdruk, de bestaande achterstand en de beschikbare capaciteit is er op korte termijn behoefte aan aanvullende inzet van een bouwtoezichthouder. Met tijdelijke inhuur kan gericht worden ingezet op het terugdringen van de achterstanden en het waarborgen van de continuïteit van de reguliere werkzaamheden. Doel van de inhuur Het doel van de tijdelijke inhuur is het vergroten van de beschikbare capaciteit binnen het bouwtoezicht en de handhaving. De inzet richt zich zowel op het wegwerken van bestaande achterstanden als op het uitvoeren van reguliere toezicht- en handhavingswerkzaamheden. Hiermee wordt voorkomen dat de werkvoorraad verder oploopt en kunnen lopende zaken tijdig en zorgvuldig worden opgepakt. Werkzaamheden • Uitvoeren van bouwcontroles en toezicht op de naleving van verleende omgevingsvergunningen; • Controleren van bouwwerkzaamheden op naleving van wet- en regelgeving; • Beoordelen en opvolgen van geconstateerde overtredingen; • Uitvoeren van hercontroles en bewaken van gemaakte afspraken; • Behandelen en afhandelen van bestaande toezicht- en handhavingsdossiers; • Oppakken van reguliere toezicht- en handhavingszaken; • Vastleggen van bevindingen en opstellen van rapportages; • Afstemmen met vergunningverleners, handhavers en andere interne en externe betrokkenen; • Bijdragen aan het terugdringen van de bestaande werkvoorraad en het voorkomen van nieuwe achterstanden. Eisen aan de kandidaat • Aantoonbare relevante werkervaring als bouwtoezichthouder binnen een gemeentelijke organisatie; • Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van bouwen, toezicht en handhaving; • Ervaring met het zelfstandig uitvoeren van bouwcontroles; • Ervaring met toezicht op de naleving van omgevingsvergunningen; • Ervaring met het behandelen van toezicht- en handhavingsdossiers; • Zelfstandig kunnen prioriteren en afhandelen van werkzaamheden; • Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden; • Nauwkeurig, resultaatgericht en omgevingsbewust; • In staat om snel inzetbaar te zijn en zelfstandig binnen gemeentelijke werkprocessen te functioneren. Periode en omvang De inhuur wordt aangegaan voor een periode van 6 maanden, tot en met 31 maart 2027. De inzet is tijdelijk en gericht op het opvangen van de huidige capaciteitsproblematiek, het wegwerken van de bestaande achterstand en het waarborgen van de continuïteit van het bouwtoezicht en de handhaving. Let op: rechtstreekse inzet/contractering van zzp’ers door de opdrachtgever is voor deze opdracht niet toegestaan. Een zzp’er kan uitsluitend via een leverancier/intermediair worden aangeboden.

Zo vergroot je je kans op deze opdracht

Bij veel opdrachtgevers wordt je cv eerst beoordeeld op de afzonderlijke eisen en wensen. Alleen noemen dat je ergens ervaring mee hebt, is daarom vaak niet voldoende.

Onderbouw in je cv zo concreet mogelijk waar, wanneer en in welke rol je de gevraagde ervaring hebt opgedaan. Benoem relevante opdrachten, organisaties, perioden, werkzaamheden en resultaten. Hoe eenvoudiger de beoordelaar jouw ervaring kan herleiden naar de eisen en wensen, hoe sterker je voorstel.

Wanneer je via Verse Opdrachten reageert, helpen wij je om je voorstel zo duidelijk mogelijk te maken voordat het wordt ingediend.

Voorstellen via Verse Opdrachten

Door op deze opdracht te reageren geef je Verse Opdrachten toestemming om jouw aangeleverde cv, toelichting en gegevens te gebruiken om je voor deze concrete opdracht voor te stellen. We stellen je alleen voor wanneer jij daarvoor akkoord hebt gegeven.

Waarom via Verse Opdrachten?

Wij willen dat zoveel mogelijk van het beschikbare tarief bij jou terechtkomt. Daarom werken we met lage en vooraf transparante fees. Onze fee bedraagt 7,5% tot 9%.

Wij helpen je actief om aan tafel te komen. We stoppen veel werk in de kwaliteit van jouw voorstel en in de aansluiting tussen je cv en de eisen en wensen van de opdrachtgever. Onze aanpak is gericht op een hoge succesratio.

We hebben voor vrijwel iedere situatie een passende route: ZZP Detachering, directe inhuur of traditionele projectdetachering. We zoeken een betrouwbare en zo gunstig mogelijke oplossing voor jou, ingericht in lijn met de geldende regels rond de Wet DBA. Je hoeft dus niet zelf verder te zoeken naar een passende inhuurconstructie.

Ook als je nog niet direct op een opdracht wilt reageren, zoeken we gratis en vrijblijvend met je mee. We stellen je alleen voor als jij dat wilt.

Vrijheid staat voorop. Geen onnodig beperkende contractafspraken. En besluit je na een gesprek dat de opdracht toch niet bij je past? Dan is afhaken geen probleem.

Interesse?

Reageer en wij helpen je aan tafel. Zorg dat je reactie ruim vóór de Verse Opdrachten-deadline bij ons binnen is, zodat we tijd hebben om je voorstel te controleren en te verbeteren.

Lukt reageren via de site niet? Mail dan naar info@verseopdrachten.nl.

Eisen:

Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis

Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat

Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties

Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek

Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek

Wensen: