Strategisch beleidsadviseur jeugd in Waalwijk, Noord-Brabant | Opdracht
Job Description
jouw tarief: I uren: vanaf 32 I regio: Waalwijk, Noord-Brabant I looptijd in maanden: 7 I verlenging mogelijk I opleiding: opdropleidingsniveau1} -hybride mogelijk
Opdracht in het kort
Reageren kan ook via info@verseopdrachten.nl.
Voor onze opdrachtgever zoeken wij een Strategisch beleidsadviseur jeugd in Waalwijk, Noord-Brabant | Opdracht. Voldoe jij aan de eisen en wensen? Lijkt de opdracht jou leuk om te doen? Dan ben jij wellicht de kandidaat voor deze opdracht. Reageer en wij helpen je aan tafel.
Eisen
- Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting Bestuurskunde, Sociaal Domein, Sociale Wetenschappen, Beleid & Management of vergelijkbaar.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als strategisch beleidsadviseur Jeugd bij een gemeentelijke overheid.
- Aantoonbare ervaring met advisering van management, directie en/of bestuur binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare meerjarige ervaring met regionale samenwerking binnen de jeugdhulp (benoem in het cv waar dit is opgedaan).
- Strategische ervaring Jeugd. Omschrijf in het CV: omvang van de opdrachten; strategisch adviseringsniveau; behaalde resultaten.
Opdrachtomschrijving
De gemeente Waalwijk werkt aan een ingrijpende transformatie van het sociaal domein en de jeugdhulp. Binnen het programma Samen Redzaam wordt ingezet op preventie, ondersteuning dichtbij inwoners, een sterke sociale basis en een verschuiving van geïndiceerde zorg naar passende, indicatievrije ondersteuning. Tegelijkertijd vraagt de regionale samenwerking binnen de jeugdhulp om stevige strategische positionering, bestuurlijke advisering en een heldere verbinding tussen regionale afspraken en de lokale transformatie. Voor deze opgaven zoekt de gemeente tijdelijk een ervaren regionaal strategisch beleidsadviseur Jeugd. De opdrachtnemer zorgt voor versterking en borging van de strategische beleidsfunctie op het gebied van Jeugd binnen het beleidsteam (Beleid Sociaal-maatschappelijk Domein, BSD) van het sociaal domein. De opdracht is gericht op het adviseren van management, directie en bestuur, het verbinden van regionale en lokale ontwikkelingen, het verder brengen van concrete transformatieopgaven en het duurzaam borgen van de strategische rol binnen de afdeling. Resultaten: • Management, directie en bestuur ontvangen tijdige, samenhangende en bestuurlijk bruikbare adviezen over regionale jeugdhulp en de gevolgen daarvan voor Waalwijk. • De belangen en transformatiekoers (Samen Redzaam) van Waalwijk zijn herkenbaar ingebracht in de regionale samenwerking en vertaald naar lokale keuzes en acties. Zo zijn bijvoorbeeld de beleidsmatige randvoorwaarden voor de verdere ontwikkeling en implementatie van de stevige lokale teams uitgewerkt. • Op basis van de pilot van het echtscheidingsloket zorg je voor een gedragen en uitvoerbaar plan voor structurele inbedding. • Er ligt een schriftelijk advies over de gewenste/benodigde inrichting van de strategische beleidsrol Jeugd binnen het beleidsteam van het sociaal domein. • Strategische advisering voor de regio op het gebied van Jeugd: adviseren van management, directie, portefeuillehouder en college over regionale ontwikkelingen, opgaven, risico’s en besluitvorming binnen de jeugdhulp. • Vertegenwoordigen van Waalwijk in relevante regionale ambtelijke. • Beleidsmatig bijdragen aan de verdere ontwikkeling en implementatie van de stevige lokale teams, in lijn met het programma Samen Redzaam. • Zorgdragen voor structurele inbedding van het echtscheidingsloket waarbij we inzetten op het preventief/proactief verminderen (problematische) echtscheidingen. • Je werkt aan en draagt zorg voor een besluitrijp schriftelijk advies op over de wijze waarop de strategische beleidsrol binnen Jeugd vorm moet krijgen en binnen de afdeling moet worden geborgd. Afdeling: De afdeling Beleid Sociaal-maatschappelijk Domein (BSD) is het beleidsteam van de gemeente Waalwijk dat zich richt op het brede sociale domein. De afdeling bestaat uit ca 50 professionals. Kandidaatomschrijving • Je kunt goed werken in een politiek-bestuurlijk speelveld en schakelt snel tussen verschillende partijen. • Je werkt resultaatgericht, stelt heldere prioriteiten en bewaart de rust. • Je bent een stevige, strategische adviseur en hebt kennis van en ervaring met het werkveld jeugd bij een gemeente. • Je hebt brede ervaring opgedaan met regionale samenwerking. Bij voorkeur iemand die kennis heeft van de regionale samenwerking in Hart van Brabant. • Hbo+/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van bestuurskunde, sociaal domein, beleid of een vergelijkbare richting. LET OP! Het is bij deze opdracht mogelijk om (al dan niet via een bureau) als ZZP’er in te schrijven. Dat kan alleen als blijk dat de inschrijver voldoet aan ondernemerscheck van de Belastingdienst. Verplichte Motivatiebrief – Visie op de opdracht Maximaal 1 A4. De kandidaat beschrijft: • visie op regionale samenwerking; • visie op stevige lokale teams; • visie op preventie en de beweging naar indicatievrije ondersteuning; • wijze waarop borging binnen de organisatie wordt gerealiseerd.
Zo vergroot je je kans op deze opdracht
Bij veel opdrachtgevers wordt je cv eerst beoordeeld op de afzonderlijke eisen en wensen. Alleen noemen dat je ergens ervaring mee hebt, is daarom vaak niet voldoende.
Onderbouw in je cv zo concreet mogelijk waar, wanneer en in welke rol je de gevraagde ervaring hebt opgedaan. Benoem relevante opdrachten, organisaties, perioden, werkzaamheden en resultaten. Hoe eenvoudiger de beoordelaar jouw ervaring kan herleiden naar de eisen en wensen, hoe sterker je voorstel.
Wanneer je via Verse Opdrachten reageert, helpen wij je om je voorstel zo duidelijk mogelijk te maken voordat het wordt ingediend.
Voorstellen via Verse Opdrachten
Door op deze opdracht te reageren geef je Verse Opdrachten toestemming om jouw aangeleverde cv, toelichting en gegevens te gebruiken om je voor deze concrete opdracht voor te stellen. We stellen je alleen voor wanneer jij daarvoor akkoord hebt gegeven.
Waarom via Verse Opdrachten?
Wij willen dat zoveel mogelijk van het beschikbare tarief bij jou terechtkomt. Daarom werken we met lage en vooraf transparante fees. Onze fee bedraagt 7,5% tot 9%.
Wij helpen je actief om aan tafel te komen. We stoppen veel werk in de kwaliteit van jouw voorstel en in de aansluiting tussen je cv en de eisen en wensen van de opdrachtgever. Onze aanpak is gericht op een hoge succesratio.
We hebben voor vrijwel iedere situatie een passende route: ZZP Detachering, directe inhuur of traditionele projectdetachering. We zoeken een betrouwbare en zo gunstig mogelijke oplossing voor jou, ingericht in lijn met de geldende regels rond de Wet DBA. Je hoeft dus niet zelf verder te zoeken naar een passende inhuurconstructie.
Ook als je nog niet direct op een opdracht wilt reageren, zoeken we gratis en vrijblijvend met je mee. We stellen je alleen voor als jij dat wilt.
Vrijheid staat voorop. Geen onnodig beperkende contractafspraken. En besluit je na een gesprek dat de opdracht toch niet bij je past? Dan is afhaken geen probleem.
Interesse?
Reageer en wij helpen je aan tafel. Zorg dat je reactie ruim vóór de Verse Opdrachten-deadline bij ons binnen is, zodat we tijd hebben om je voorstel te controleren en te verbeteren.
Lukt reageren via de site niet? Mail dan naar info@verseopdrachten.nl.