Adviseur rechtsbescherming (2x) in Delft, Zuid-Holland | Opdracht
Job Description
jouw tarief: I uren: 32 – 36 I regio: Delft, Zuid-Holland I looptijd in maanden: 6 I verlenging mogelijk I opleiding: HBO, WO -hybride werken mogelijk
reageren kan óók via info@verseopdrachten.nl I uitgebreide eisen en wensen staan onderaan deze omschrijving, gebruik deze om jezelf goed voor te stellen
Opdracht in het kort
Reageren kan ook via info@verseopdrachten.nl.
Voor onze opdrachtgever zoeken wij een Adviseur rechtsbescherming (2x) in Delft, Zuid-Holland | Opdracht. Voldoe jij aan de eisen en wensen? Lijkt de opdracht jou leuk om te doen? Dan ben jij wellicht de kandidaat voor deze opdracht. Reageer en wij helpen je aan tafel.
Eisen
- Beschikbaarheid: De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week vanaf 16 november 2026
- Afgeronde HBO/WO opleiding Rechten
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig werken als secretaris van een onafhankelijke bezwaarschriftencommissie, opgedaan bij een gemeente in de afgelopen 10 jaar
- Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving in het bijzonder binnen het sociaal domein; de Participatiewet, Jeugdwet en WMO EN/OF in het bijzonder in het fysiek domein; de omgevingswet en de WOO
- Gedegen kennis van de Awb
Opdrachtomschrijving
Achtergrond / aanleiding: Vanwege het vertrek van twee adviseurs rechtsbescherming is er tijdelijke vervanging nodig. De werving voor twee vaste medewerkers wordt gestart. Opdrachtomschrijving: Als juridisch adviseur Rechtsbescherming werk je zelfstandig binnen het team Rechtsbescherming van de afdeling Juridische Zaken. Het team rechtsbescherming bestaat uit vier secretarissen en worden ondersteund door 2 administratief medewerkers. Je behandelt complexe en minder complexe bezwaarschriften binnen verschillende rechtsgebieden. Een deel van de bezwaarschriften wordt behandeld door de Adviescommissie voor bezwaarschriften. In die zaken treed je op als secretaris: je bereidt de hoorzitting voor, woont deze bij, stelt het verslag op en werkt – op instructie van de commissie – het advies uit over de te nemen beslissing. Het andere deel van de bezwaarschriften wordt afgehandeld via ambtelijk horen. In die zaken treed je op als voorzitter: je leidt de hoorzitting zelf, zorgt voor een zorgvuldige en evenwichtige behandeling, stelt het verslag en formuleert de conceptbeslissing op het bezwaarschrift. De commissie bestaat uit twee kamers: • Kamer I: bouwen, wonen, verkeer en met zaken anders dan die van kamer II • Kamer II: werk, inkomen, jeugd en zorg Taken/werkzaamheden: Je wordt ingezet op de verschillende onderwerpen en hebt bij voorkeur een stevige juridische basis in één van beide domeinen (Kamer I of II zaken), maar je bent inzetbaar om voor beide kamers te werken. Dit zijn de belangrijkste werkzaamheden die hierbij horen: • Je bereidt zelfstandig hoorzittingen voor en treedt op als secretaris van de Adviescommissie voor bezwaarschriften. • Je treedt op als voorzitter bij zaken die via ambtelijk horen worden behandeld. • Je stelt verslagen en conceptadviezen op en koppelt deze terug aan de betrokken afdeling(en). • Je signaleert juridische en organisatorische verbeterpunten en vertaalt deze naar concrete adviezen voor de vakafdeling(en). • Je schakelt met commissieleden, bezwaarmakers, gemachtigden en vakafdelingen. Het betreft een functie in schaal 11 van de Gemeente CAO. Hybride werken, minimaal 2 dagen per week op kantoor. Iedere leverancier mag 2 kandidaten voorstellen.
Zo vergroot je je kans op deze opdracht
Bij veel opdrachtgevers wordt je cv eerst beoordeeld op de afzonderlijke eisen en wensen. Alleen noemen dat je ergens ervaring mee hebt, is daarom vaak niet voldoende.
Onderbouw in je cv zo concreet mogelijk waar, wanneer en in welke rol je de gevraagde ervaring hebt opgedaan. Benoem relevante opdrachten, organisaties, perioden, werkzaamheden en resultaten. Hoe eenvoudiger de beoordelaar jouw ervaring kan herleiden naar de eisen en wensen, hoe sterker je voorstel.
Wanneer je via Verse Opdrachten reageert, helpen wij je om je voorstel zo duidelijk mogelijk te maken voordat het wordt ingediend.
Voorstellen via Verse Opdrachten
Door op deze opdracht te reageren geef je Verse Opdrachten toestemming om jouw aangeleverde cv, toelichting en gegevens te gebruiken om je voor deze concrete opdracht voor te stellen. We stellen je alleen voor wanneer jij daarvoor akkoord hebt gegeven.
Waarom via Verse Opdrachten?
Wij willen dat zoveel mogelijk van het beschikbare tarief bij jou terechtkomt. Daarom werken we met lage en vooraf transparante fees. Onze fee bedraagt 7,5% tot 9%.
Wij helpen je actief om aan tafel te komen. We stoppen veel werk in de kwaliteit van jouw voorstel en in de aansluiting tussen je cv en de eisen en wensen van de opdrachtgever. Onze aanpak is gericht op een hoge succesratio.
We hebben voor vrijwel iedere situatie een passende route: ZZP Detachering, directe inhuur of traditionele projectdetachering. We zoeken een betrouwbare en zo gunstig mogelijke oplossing voor jou, ingericht in lijn met de geldende regels rond de Wet DBA. Je hoeft dus niet zelf verder te zoeken naar een passende inhuurconstructie.
Ook als je nog niet direct op een opdracht wilt reageren, zoeken we gratis en vrijblijvend met je mee. We stellen je alleen voor als jij dat wilt.
Vrijheid staat voorop. Geen onnodig beperkende contractafspraken. En besluit je na een gesprek dat de opdracht toch niet bij je past? Dan is afhaken geen probleem.
Interesse?
Reageer en wij helpen je aan tafel. Zorg dat je reactie ruim vóór de Verse Opdrachten-deadline bij ons binnen is, zodat we tijd hebben om je voorstel te controleren en te verbeteren.
Lukt reageren via de site niet? Mail dan naar info@verseopdrachten.nl.
Eisen:
Beschikbaarheid: De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week vanaf 16 november 2026
Afgeronde HBO/WO opleiding Rechten
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig werken als secretaris van een onafhankelijke bezwaarschriftencommissie, opgedaan bij een gemeente in de afgelopen 10 jaar
Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving in het bijzonder binnen het sociaal domein; de Participatiewet, Jeugdwet en WMO EN/OF in het bijzonder in het fysiek domein; de omgevingswet en de WOO
Gedegen kennis van de Awb
Wensen: