Clustercoordinator / Procesmanager in Almelo, Overijssel | Opdracht

13 oktober 2026
Reageer direct
Reageren tot:

Job Description

jouw tarief: I uren: 32 – 36 I regio: Almelo, Overijssel I looptijd in maanden: 12 I verlenging mogelijk I opleiding: HBO, WO -hybride werken mogelijk

reageren kan óók via info@verseopdrachten.nl I uitgebreide eisen en wensen staan onderaan deze omschrijving, gebruik deze om jezelf goed voor te stellen

Opdracht in het kort

OpdrachtgeverWaterschap Vechtstromen
InhuurvormZZP Detachering
RegioAlmelo, Overijssel
Deadline Verse Opdrachten16 oktober 2026, 08:00
Uren32 – 36
Start1 januari 2027
Looptijd12 maanden
OpleidingsniveauHBO, WO

Reageren kan ook via info@verseopdrachten.nl.

Voor onze opdrachtgever zoeken wij een Clustercoordinator / Procesmanager in Almelo, Overijssel | Opdracht. Voldoe jij aan de eisen en wensen? Lijkt de opdracht jou leuk om te doen? Dan ben jij wellicht de kandidaat voor deze opdracht. Reageer en wij helpen je aan tafel.

Eisen

  • HBO- of WO-niveau is vereist
  • Minimaal 5 jaar ervaring als teammanager is vereist
  • Minimaal 5 jaar ervaring als procesmanager is vereist
  • Ervaring met Prince2, projectmanagement, Agile en Scrum is vereist
  • Ervaring met het voeren van maatwerkgesprekken als teammanager, met aandacht voor de mens en het maken van heldere resultaatafspraken en ontwikkelafspraken

Opdrachtomschrijving

Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP. Cluster coördinator / Procesmanager Voor de clusters Toezicht en Grondzaken zoeken we een ervaren procesmanager (coördinator). Het betreft twee clusters met diepe inhoudelijke kennis: cluster Toezicht en Cluster Grondzaken. Bij cluster Toezicht zitten de directievoerders en toezichthouders voor onze projecten. De collega’s voeren toezicht op diverse projecten, zowel in ons watersysteem als in waterketen. Cluster Grondzaken is belast met de strategische advisering op grondaankopen. Dit cluster organiseert grondaankopen en grondruilen volledig. We zoeken een modern en ervaren leider, benaderbaar en met zelf startend vermogen. Je bent in staat om zelf duidelijkheid te creëren wanneer dat nodig is. Je weet soepel en met overtuiging structuur aan te brengen en je hebt duidelijk overzicht in je taakgebieden. Je bent een luisterend oor voor de collega’s uit de clusters en met je faciliterende houding breng jij de clusters verder. Als procesmanager zoeken we ervaring om ons projectaanpak proces GRIP verder te brengen. Er ligt een basis, er is veel kennis en ervaring in het team. Belangrijk is om zaken bij elkaar te brengen, gezamenlijk met het GRIP verbeterteam. Doelstelling is om tot een breed gedragen proces te komen. Daarnaast ben je in deze functie ook veiligheidsambassadeur voor het gehele Projecten. Dit betreft het praktisch invullen van veiligheidstoolboxen, advisering op VCL en signaleren en agenderen over veiligheid. Ten slotte ben je onderdeel van het MT projecten, samen met de andere coördinatoren, teamleider, secretariaat, adviseur HR en adviseur financiën. In totaal betreft het dus 4 taakgebieden: • cluster coördinator • Procesmanager GRIP • Veiligheidsambassadeur Projecten • MT Projecten Functie eisen • HBO of WO niveau • 5+ jaren ervaring als teammanager. • 5+ jaren ervaring als procesmanager. • Thuis in Prince2, projectmanagement, Agile en Scrum. • Ervaring met het voeren (als teammanager) van maatwerkgesprekken met aandacht voor de mens en het maken van heldere resultaatafspraken en ontwikkelafspraken.

Zo vergroot je je kans op deze opdracht

Bij veel opdrachtgevers wordt je cv eerst beoordeeld op de afzonderlijke eisen en wensen. Alleen noemen dat je ergens ervaring mee hebt, is daarom vaak niet voldoende.

Onderbouw in je cv zo concreet mogelijk waar, wanneer en in welke rol je de gevraagde ervaring hebt opgedaan. Benoem relevante opdrachten, organisaties, perioden, werkzaamheden en resultaten. Hoe eenvoudiger de beoordelaar jouw ervaring kan herleiden naar de eisen en wensen, hoe sterker je voorstel.

Wanneer je via Verse Opdrachten reageert, helpen wij je om je voorstel zo duidelijk mogelijk te maken voordat het wordt ingediend.

Voorstellen via Verse Opdrachten

Door op deze opdracht te reageren geef je Verse Opdrachten toestemming om jouw aangeleverde cv, toelichting en gegevens te gebruiken om je voor deze concrete opdracht voor te stellen. We stellen je alleen voor wanneer jij daarvoor akkoord hebt gegeven.

Waarom via Verse Opdrachten?

Wij willen dat zoveel mogelijk van het beschikbare tarief bij jou terechtkomt. Daarom werken we met lage en vooraf transparante fees. Onze fee bedraagt 7,5% tot 9%.

Wij helpen je actief om aan tafel te komen. We stoppen veel werk in de kwaliteit van jouw voorstel en in de aansluiting tussen je cv en de eisen en wensen van de opdrachtgever. Onze aanpak is gericht op een hoge succesratio.

We hebben voor vrijwel iedere situatie een passende route: ZZP Detachering, directe inhuur of traditionele projectdetachering. We zoeken een betrouwbare en zo gunstig mogelijke oplossing voor jou, ingericht in lijn met de geldende regels rond de Wet DBA. Je hoeft dus niet zelf verder te zoeken naar een passende inhuurconstructie.

Ook als je nog niet direct op een opdracht wilt reageren, zoeken we gratis en vrijblijvend met je mee. We stellen je alleen voor als jij dat wilt.

Vrijheid staat voorop. Geen onnodig beperkende contractafspraken. En besluit je na een gesprek dat de opdracht toch niet bij je past? Dan is afhaken geen probleem.

Interesse?

Reageer en wij helpen je aan tafel. Zorg dat je reactie ruim vóór de Verse Opdrachten-deadline bij ons binnen is, zodat we tijd hebben om je voorstel te controleren en te verbeteren.

Lukt reageren via de site niet? Mail dan naar info@verseopdrachten.nl.

Eisen:

HBO- of WO-niveau is vereist

Minimaal 5 jaar ervaring als teammanager is vereist

Minimaal 5 jaar ervaring als procesmanager is vereist

Ervaring met Prince2, projectmanagement, Agile en Scrum is vereist

Ervaring met het voeren van maatwerkgesprekken als teammanager, met aandacht voor de mens en het maken van heldere resultaatafspraken en ontwikkelafspraken

Wensen: